Studi Kasus

Rekrutmen Nasional Terstandarisasi untuk BUMN
Company

Rekrutmen Nasional Terstandarisasi untuk BUMN

Badan Usaha Milik Negara (BUMN) sebagai organisasi yang dimiliki pemerintah dengan skala operasional nasional membutuhkan proses rekrutmen yang cepat, adil, dan konsisten. Pendekatan asesmen digital terstandarisasi memungkinkan proses seleksi yang scalable dan berkualitas di seluruh Indonesia.

SELENGKAPNYA